【4.股权激励】｜　激励方案　｜发生日期:2014-11-18　　｜有效期(年):5.0　　｜｜　　｜激励模式:限制性股票　　｜计划总量(万股):0.0　　｜｜　　｜事件进程:　　｜　　｜｜方案说明:　　1、本激励计划采取的激励工具为限制性股票。股票来源为公司 ｜｜向激励对象定向发行公司A股普通股。　　｜｜　　2、本激励计划拟授予的限制性股票数量为770.00万股，占本激励计划草案 ｜｜及其摘要公告日公司股本总额25240.80万股的3.051%，其中首次授予700.00万股｜｜，占本激励计划草案及其摘要公告日公司股本总额的2.773%，预留70.00万股， ｜｜占本激励计划草案及其摘要公告日公司股本总额的0.277%，占本次授予限制性股｜｜票总量的9.09%。　　｜｜　　3、首次授予限制性股票的授予价格为每股4.80元，即满足授予条件后，激 ｜｜励对象可以每股4.80元的价格购买公司向激励对象增发的限制性股票。　　｜｜授予条件:　　本激励计划的解锁考核年度为2015-2017年三个会计年度，每个 ｜｜会计年度考核一次，达到下述业绩考核指标时，激励对象首次获授的限制性股票｜｜方可解锁：　　｜｜第一个解锁期　　公司2015年度扣除非经常性损益后的净利润不低于2000万元　｜｜第二个解锁期　　公司2016年度扣除非经常性损益后的净利润不低于4000万元　｜｜第三个解锁期　　公司2017年度扣除非经常性损益后的净利润不低于6000万元　｜