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卡地亚、欧莱雅、雅诗兰黛等将涨价;美团、小红书裁员 | 知消周刊

本周热点

卡地亚、欧莱雅、雅诗兰黛等将涨价美团、小红书裁员锐步中国业务将由上海联亚接管普拉达中国业务受挫或在米兰上市蔻驰母公司在海南开设中国旅游零售总部欧洲零售商效仿中国开启直播模式亚马逊CEO呼吁美国政府提高最低工资加拿大电商平台Shopify正就收购科技创企Deliverr谈判或达成其史上最大交易欧洲最大外卖公司考虑出售美国Grubhub萨莉亚、温氏股份、雀巢、喜力、达能、宝洁、开云、欧莱雅、孩之宝、高鑫零售发布财报百胜中国任命黄进栓为首任首席顾客官,汪涛为肯德基总经理宗馥莉任娃哈哈广发饮料董事

涨价

卡地亚将涨价应对通胀。随着全球市场零售环境持续震荡,原材料和运输成本不断上涨,历峰集团旗下奢侈珠宝品牌卡地亚计划在接下来的几周内提高价格,以应对通胀。卡地亚首席执行官Cyrille Vigneron表示,调整幅度将在3%至5%之间,合理的价格上涨将能抵消部分美元和中国货币兑欧元汇率变动的影响,也能确保品牌继续使用高品质的钻石、铂金和黄金等材料来制作产品。

欧莱雅和雅诗兰黛等化妆品巨头或涨价。受乌克兰能源危机及疫情封锁影响,欧洲化妆品及香水制造商面临纸张、玻璃等包装材料以及精油、酒精等原材料短缺问题,化妆品行业制造成本或将上涨25%至30%,Salvatore Ferragamo和Dolce & Gabbana等意大利奢侈品牌包装供应商ISEM已将产品价格上调10%至40%,欧莱雅、雅诗兰黛代工厂莹特丽也主动调高了产品价格。

裁员

小红书官方回应裁员20%员工:只是正常人员汰换。据“上海网络辟谣”公众号消息,近日,有消息称社交平台APP小红书正进行整体性裁员,被裁员工比例约占20%。对此,小红书运营企业——行吟信息科技(上海)有限公司表示,网传“整体性裁员”实为正常的人员汰换。考核面向所有正式员工(含试用期内员工),绩效不合格员工通常占比10%左右。此次因绩效不合格进行协商解除劳动关系的员工约200余人,约占员工总数的9%左右,与网传消息中“20%”的比例不符。

美团开启新一轮裁员,“快买优”成重灾区。近日,光子星球通过多位美团内部人士证实,美团自上周起开启了新一轮大规模裁员,本次裁员几乎涉及所有业务部门。美团本轮裁员或涉及公司整体人员15%-20%的规模。一位知情人士向光子星透露,三大业务板块裁撤比例不尽相同,到家事业群大约5%,到店事业群大约10%,而新业务板块裁员比例相对最高,其中“快买优”(快驴、美团优选、美团买菜)裁员幅度约为20%。

锐步中国业务将由上海联亚接管

阿迪达斯(adidas)中国发布声明,作为全球业务调整的一部分,将把锐步(Reebok)在中国的业务转让给上海联亚商业有限公司,自5月1日生效。3月初,adidas 21亿欧元把Reebok出售给美国品牌管理商Authentic Brands Group的交易正式完成,为确保能平稳过渡,阿迪达斯会暂时继续代表Authentic Brands Group监管Reebok在多个市场的运营。

普拉达中国业务受挫或在米兰上市

意大利奢侈品集团普拉达(Prada)首席执行官Patrizio Bertelli表示,受疫情影响,过去15天内Prada在中国50%以上的门店关闭,旗下品牌在俄罗斯的业务也暂时停止,但由于美国市场表现超出预期,集团今年前四个月业绩依然强劲。Patrizio Bertelli还透露,未来集团会考虑在米兰双重上市。截至周二收盘,Prada集团股价下跌1.82%,市值约为1240亿港元。

蔻驰母公司在海南开设中国旅游零售总部

美国奢侈品牌Coach母公司Tapestry与海南国际经济发展局、海口综合保税区管理委员会正式签署战略合作协议,将于海南自贸港正式设立集团中国旅游零售总部,进一步扩大旅游零售业务布局,持续加码海南自贸港。目前该集团在海南约有四到五家门店,计划到2023年将海南门店数量翻番,达到10家。

欧洲零售商效仿中国开启直播模式

受疫情封锁导致线下销售减少影响,部分欧洲时尚零售开始学习中国进行直播销售,法国奢侈品配饰电商Monnier Paris自疫情起便尝试直播销售,法国百货公司巴黎春天则于去年6月在官网以及Instagram等平台推出“En mode Printemps”直播购物频道。对直播带货更加谨慎的法国百货公司Galeries Lafayette也通过一对一视频讲解,实现了超30%的转化率,销售收入增加六倍。

亚马逊CEO呼吁美国政府提高最低工资

亚马逊(Amazon)CEO安迪-贾西(Andy Jassy)在采访中表示,是时候提高联邦最低工资了。贾西说,我不知道确切的数字,但低于7.5美元,对我来说,感觉非常不对。亚马逊引领零售商建立了新的最低工资标准。2018年,这家电商巨头将其所有美国员工的起薪提高到每小时至少15美元。去年秋天,该公司将平均起薪提高到每小时18美元。该公司一直在游说国会将联邦最低工资从每小时7.25美元提高到至少15美元,为期四年。

并购

加拿大电商平台Shopify正就收购科技创企Deliverr谈判或达成其史上最大交易。北京时间4月21日早间消息,加拿大电子商务公司Shopify正在就收购科技初创公司Deliverr进行谈判,此举将帮助该公司扩大物流服务业务。Deliverr公司总部位于旧金山。这笔交易对Deliverr估值可能超过20亿美元。目前尚未做出最终决定,谈判也可能会破裂。

欧洲最大外卖公司考虑出售美国Grubhub。欧洲最大外卖公司Just Eat Takeaway周三下调了今年增长预期,并表示正考虑全部或部分出售去年花费73亿美元收购的美国子公司GrubHub。该公司在一份声明中表示,正在“积极探索在Grubhub部分或全部出售中引入战略合作伙伴的可能性”。

财报

日本连锁餐厅萨莉亚(Saizeriya)发布2021年9月~2022年2月合并财报。营业损益为亏损4600万日元,上年同期亏损7亿8200万日元。营业收入比上年同期增长10%,增至692亿日元。海外业务明显从新冠疫情中复苏,以中国为中心的亚洲业务的营业收入增长21%。日本国内的营业收入受到防疫措施导致的营业时间缩短、酒类提供受限等的影响,仅增长5%。本期最终损益为盈利50亿日元,上财年亏损5亿6500万日元。缩时营业补贴的列入推高了利润。

温氏股份披露2021年年报,2021年实现营业收入649.54亿元,同比下降13.31%;净利润为亏损134.04亿元,上年同期净利润74.26亿元。公司同时公告,在不影响正常经营和确保资金安全性、流动性的前提下,2022年使用不超过70亿元的自有资金进行委托理财。

雀巢集团(Nestle)报告称,2022年第一季度销售额实现增长,产品提价抵消了成本上涨。该公司一季度销售额从上年同期的210.9亿瑞郎增至222.4亿瑞郎,好于市场预期。

荷兰啤酒巨头喜力集团(Heineken)报告称,2022年一季度净利润为4.17亿欧元,较上年同期的1.68亿欧元增长近150%,受益于欧洲酒吧、俱乐部、酒店和餐馆等行业的部分复苏。营收从上年同期的51.5亿欧元增至69.9亿欧元。啤酒销量同比增长5.2%,较疫情前的2019年同期增长了2.8%。所有地区都为增长作出了贡献,特别是欧洲。

法国食品巨头达能集团(Danone)表示,尽管经营环境非常不稳定,但2022年第一季度销售额仍实行增长。该公司第二季度销售额为62.4亿欧元,较上年同期的56.6亿欧元增长约10%,好于市场预期。

宝洁(Procter & Gamble)公布2022财年第三季度(截至3月31日)财务业绩。季度净销售额为193.81亿美元,上年同期为181.09亿美元,同比增长7%;归属于公司的净利润为33.55亿美元,上年同期为32.69亿美元,同比增长3%。按业务划分,化妆品净销售额为33.89亿美元,洗漱产品净销售额为14.81亿美元,健康保健产品净销售额为26.62亿美元,纺织品及家居护理产品净销售额为66.99亿美元,婴儿、女性及家庭护理产品净销售额为49.35亿美元。

Gucci母公司开云集团第一季度收入同比大涨27%至49.55亿欧元,可比销售额也录得21.4%的强劲增长。报告期内,在集团业绩中占比近60%的Gucci销售额增长19.5%至25.9亿欧元,主要得益于北美和欧洲高达31%和71%的增幅提振,中国所在的亚太地区则下跌6%。

欧莱雅集团(LOreal)发布的2022年一季度财报显示,在截至3月底的三个月内,全球最大美妆集团欧莱雅销售额同比大涨19%至90.6亿欧元,超过分析师预期,其中表现最好的是兰蔻、阿玛尼美妆和Prada等品牌所在的奢侈品部门,收入大涨25.1%至34.63亿欧元。按地区分,欧莱雅集团在全球所有市场均实现双位数增长,北美和欧洲分别录得21.5%和15.8%的增幅,北亚市场也大涨18%,主要得益于中国业务双位数增幅的提振。欧莱雅高档化妆品部、专业美发产品部和活性健康化妆品部销售均实现两位数增长,大众化妆品部克服供应链的重重困难,销售再次超越市场平均水平。线下销售明显复苏,同时电商业务继续增长,为集团贡献了25.8%的销售额。

孩之宝(Hasbro)公布2022年第一季度财务业绩。季度净营收为11.631亿美元,上年同期为11.148亿美元,同比增长4%。净利润为6120万美元,同比下降47%。按部门划分,消费品业务部门营收为6.728亿美元,同比增长3%。威世智与电子游戏业务部门营收为2.628亿美元,同比增长9%。娱乐业务部门营收为2.275亿美元,同比增长4%。

高鑫零售预计2022财年录得净亏损约7.5亿至9.5亿元。高鑫零售在港交所公告,预期截至2022年3月31日止12个月期间按照香港财务报告准则计算录得净亏损约人民币7.5亿元至人民币9.5亿元,较上年同期减少约人民币30.44亿元至人民币32.44亿元。预期净亏损其中归因计提约人民币14亿元,主要由于本财年增加的门店减值损失、诉讼计提以及特别坏账预提等因素造成。

人事变动

百胜中国任命黄进栓为首任首席顾客官,汪涛为肯德基总经理。百胜中国宣布任命黄进栓为公司首任首席顾客官,公司现任首席开发官汪涛将接替黄进栓出任肯德基总经理。上述委任均将于2022年5月1日生效。黄进栓现任肯德基总经理,他于2006年加入百胜中国,曾担任多个资深管理职位。汪涛目前担任百胜中国首席开发官,最初于1998年作为营运管理培训生加入肯德基,至今已在百胜中国任职24年,曾在肯德基多个营运岗位任职。

宗馥莉任娃哈哈广发饮料董事。广元娃哈哈广发饮料有限公司发生人事变动,董事姚兰莉退出,新增董事宗馥莉,同时,公司经营范围新增初级农产品收购、农副产品销售等。宗馥莉,1982年1月15日,娃哈哈董事长宗庆后之女,出生于浙江杭州,毕业于佩珀代因大学,现任娃哈哈集团副董事长兼总经理,浙江省商会副会长,于2007年起开始管理宏胜饮料集团30余家分公司,2014年成立“浙江馥莉慈善基金会”,2018年正式进入娃哈哈集团内部,被外界普遍认为是娃哈哈集团的继承人,2021年12月出任娃哈哈集团公司副董事长兼总经理,负责日常工作(宗馥莉任职报道)。

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2022年04月24日 08:03
来自电脑网页版
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